Home » Actueel » Waarom NASA ruim 20 jaar Process Communication inzette bij de selectie van astronauten

Waarom NASA ruim 20 jaar Process Communication inzette bij de selectie van astronauten

Hoe ga je onder hoge druk om met je eigen stress, hoe blijf je effectief communiceren? Miscommunicatie is de belangrijkste bron van ineffectieve samenwerking, verminderde prestaties en het vergroot stress en vermoeidheid. Wat als je miscommunicatie om kunt zetten in heldere krachtige verbinding met eenvoudige tools die recht doen aan diversiteit in persoonlijkheid? NASA gebruikte PCM al in de jaren 70, en ook nu ervaren organisaties de kracht van investeren in betere communicatie en stress management. Onze PCM-collega uit Groot-Brittannië, Gareth Lock schreef er deze blog over (Engels, 10 min leestijd).